IT技術を詳しく解説し、IT業界の本音を探る。

仕事で「やる気が出た、なくなった」聞かせてください

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サーチマン佐藤です。
こんにちは。

さて、

今日はお願いがあってメールしました。

クリックだけでいいので、
是非、ご協力頂けると嬉しいのですが、


実は今、ある会社に頼まれ、
「プロジェクトマネージメント」の
コンテンツを作っています。

まあ、IT業界に限らず、
わりと普遍的なモノにする予定で、

絵空事の机上の空論を捨て、
徹底的に現実にコミットする。


「リーダーが言えば、メンバーは動く」
と思っている人も多いかもしれませんが、
これが、どれほど難しいか。

簡単そうにやっているのは、
地道な積み重ねがあるから。

その泥臭い私の体験を
体系的にまとめ、
以下のような目次にしました。


━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
第1章【何故、失敗するのか?】
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
1.既存マネージメントの誤解
2.初めてのリーダーが誤解すること
3.民主主義をはき違えるな
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
第2章【履歴書と面接でいい人材を見極める方法】
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
1.組織は人なり
2.1枚の履歴書
3.大失敗の例
4.履歴書のからくり
5.面接でえぐり出す
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
第3章【メンバーに信頼される方法】
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
1.時期が大事
2.相手に興味をもつ
3.決意を伝える
4.議事録を書く
5.出来ない理由を除く
6.切るべき人は切る
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
第4章【メンバーに実行させる方法】
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
1.子育てのしつけ
2.心構えと覚悟
3.議事録を使う
4.公平に裁く
5.叱る時の心得
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
第5章【メンバーが自発的に実行する方法】
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
1.リーダーが楽になる
2.競争と評価を使う
3.適材適所
4.人を育て楽する
5.やる気が出た事例
6.やる気を失った事例
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

いかがでしょうかね。

過去のメモをひっくり返し、
まとめたのですが、
興味わきませんかね?


で、お願いというのは
以下になります。


第5章の、
「5.やる気が出た事例」
「6.やる気を失った事例」

ですが、ここは読者からの
実際のエピソードも
挿入したいと考えています。

そこで、是非、
アナタの実体験をお聞かせください。


簡単なことで結構です。

例えば、
「やる気になった」では・・・・・

「今日の仕事は大変だ~、少し遅くなるかも」
その時、リーダーが牛丼を差し入れしてくれた。

家族が病気になった時、
家族を気遣う一言をもらった。

偉い人の成功物語を読んだ。

サプライズで、誕生日会してくれた。
等々。


例えば、
「やる気をなくした」では・・・・・

徹夜で緊急対応したのに、
リーダーに「運が悪いねえ」と言われた。

「お前は、休みなしだ」と言われた。
等々。


↓のアンケートに答えて、
是非、お寄せくださいね。

お寄せ頂いたアンケート&お便りは、
記事で紹介して、
皆で勉強しましょう。


では、以下、
一つクリックしてみてください。


●アナタが、やる気になった、
やる気がなくなった出来事ありますか?

(クリックは終了しました)

やる気になったことがある

やる気がなくなったことがある

両方ある

両方ない

そのほか

クリックだけでも結構です。

是非、ご協力ください。
一緒に勉強しましょう。

ありがとうございました。

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