お疲れさまです。下っ端リーダー山本です。皆さま、ほぼ1週間ぶりです。さて、今週は、後輩に対しての指導です。「指導とか、苦手なんだよなぁ」とか、「どうやって言えば、聞き入れてもらいやすいのかなぁ」と、悩...

お疲れさまです。平社員SEあらため下っぱリーダーの山本です。さて、今週は「若手と会話するための共通認識を作っておこう」という話をします。話が通じない場合には、2種類の原因があります。1つは、専門用語だ...

お疲れ様です。平社員SE山本です。さてさて、今回は、前回の続きです。実際の話をもとにして、その話の進め方をご紹介します。◇◇◇質問者：「何か、買いたいものとか欲しいものとかはないの？」回答者：「ポルシ...

お疲れ様です。平社員SE山本です。皆さま、2週間ぶりです。GWはいかがお過ごしだったでしょうか？さてさて、今回は、わたしが以前にある飲食店経営者の人から聞いた言葉を紹介します。「欲望は、やる気の源」何...

お疲れさまです。平社員SE山本です。皆さま、1週間ぶりです。さてさて、今回は、先日、わたしが若手に送ったメールです。仕事にどう取り組んでほしいのかということを、ガツンとぶつけてみました。「こういう伝え...

皆さま、はじめまして。後輩の指導に悩む平社員SE山本です。もうすぐ5月です。4月入社の新人が、そろそろ各部署に配属されることでしょう。さてさて、この時期になると、教育担当者にとっては悩ましいことばかり...